Algemene Voorwaarden

In deze voorwaarden verstaan wij onder 'Platform' het JobsInAntwerpen platform, toegankelijk via onze website en mobiele applicaties. 'Werkgevers' zijn bedrijven die vacatures plaatsen, 'Werkzoekenden' zijn gebruikers die naar werk zoeken, en 'Diensten' omvatten alle functionaliteiten van ons platform.

JobsInAntwerpen is uitsluitend bedoeld voor werkgelegenheid in de regio Antwerpen. Gebruikers dienen zich waarheidsgetrouw te registreren en zijn verantwoordelijk voor de juistheid van hun gegevens. Het is verboden om valse informatie te verstrekken, spam te verzenden, of het platform te gebruiken voor illegale activiteiten.

Werkgevers garanderen dat hun vacatures authentiek zijn en voldoen aan de Belgische arbeidswetgeving. Discriminatie op basis van geslacht, afkomst, leeftijd, geloof of andere beschermde kenmerken is ten strengste verboden. Werkgevers zijn verantwoordelijk voor de juiste verwerking van sollicitaties en het naleven van GDPR-voorschriften.

Werkzoekenden hebben het recht op gelijke behandeling en privacy van hun gegevens. Persoonlijke informatie wordt uitsluitend gebruikt voor het sollicitatieproces. Werkzoekenden kunnen te allen tijde hun account verwijderen en hun gegevens laten wissen conform GDPR-regelgeving.

Werkgevers kunnen hun vacatures gratis plaatsen. Voor promotiediensten gelden de vermelde tarieven. Betalingen worden veilig verwerkt via Stripe. Promoties zijn niet-terugvorderbaar tenzij wettelijk vereist. Bij technische problemen bieden wij passende compensatie.

Wij respecteren uw privacy en verwerken persoonlijke gegevens conform onze privacyverklaring en GDPR-wetgeving. Gegevens worden uitsluitend gebruikt voor platformdoeleinden en worden niet verkocht aan derden. Gebruikers hebben recht op inzage, correctie en verwijdering van hun gegevens.

Het JobsInAntwerpen platform, inclusief design, logo's en functionaliteiten, is eigendom van Autonomous BV. Gebruikers behouden eigendom over hun geüploade content maar verlenen ons een licentie voor platformgebruik. Inbreuk op intellectuele eigendom wordt niet getolereerd.

JobsInAntwerpen fungeert als platform en is niet verantwoordelijk voor de kwaliteit van vacatures of sollicitanten. Wij streven naar betrouwbare dienstverlening maar kunnen geen 100% uptime garanderen. Onze aansprakelijkheid is beperkt tot het terugbetalen van eventueel betaalde promotiekosten.

Op deze voorwaarden is Belgisch recht van toepassing. Geschillen worden bij voorkeur opgelost via mediation. Indien nodig zijn de rechtbanken van Antwerpen bevoegd. Mocht een bepaling nietig zijn, blijven de overige bepalingen van kracht.

Wij behouden ons het recht voor deze voorwaarden te wijzigen. Wijzigingen worden minimaal 30 dagen vooraf aangekondigd via e-mail en op het platform. Voor vragen over deze voorwaarden kunt u contact opnemen via ons contactformulier.